Институт дополнительного профессионального образования УрГЭУ

На современном рынке труда становится своеобразным «mauvais ton» выучиться раз и навсегда. Развитие непрерывного образования объясняется все более ускоряющимся объективным процессом устаревания знаний и необходимостью гибко, оперативно откликаться на требования общества и рынка труда к новым компетенциям, умениям, знаниям.

Априори становится ясным, что получать знания, совершенствовать компетенции в мире беспрецедентного, постоянно ускоряющегося, роста объёма информации, необходимо постоянно, иначе попадешь в категорию аутсайдеров. Новые тенденции экономики требуют работников нового качества, адаптированных к новым условиям и технологиям, мобильных, легко обучаемых и нацеленных на результат. Система дополнительного профессионального образования должна быть ориентирована на реализацию именно этой задачи.

Значимость дополнительного профессионального образования возрастает в условиях перехода высшего образования России на двухуровневую систему. Появление массового бакалавриата, не имеющего профессионально завершенных образовательных программ, увеличивает потребность в разработке большого количества постоянно обновляемых коротких образовательных программ профессионального обучения для эффективной адаптации к запросам рынка труда и снижения конфликтной ситуации между сферой образования и рынком труда.

Сегодня изменяется сама концепция профессионального образования: «от образования на всю жизнь к образованию через всю жизнь» т.е. ведущей становится идея непрерывного образования, способствующего развитию человека как личности на протяжении всей жизни, повышению возможностей его трудовой и социальной адаптации в быстро меняющемся мире.

Система дополнительного профессионального образования, как неотъемлемая часть системы непрерывного образования, в ходе проводимых в стране реформ в определенной степени перестроилась с целью приближения к потребителю региональных рынков труда.

 

Система дополнительного профессионального образования начала формироваться в Свердловском институте народного хозяйства (ныне Уральский государственный экономический университет) 30 лет назад с создания в сентябре 1985 года Специального факультета по переподготовке кадров по новым перспективным направлениям и техники.

 

Сегодня реализацией программ дополнительного образования в Уральском государственном экономическом университете занимаются следующие структурные подразделения:

* Институт дополнительного профессионального образования (ИДПО) реализует программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки для физических и юридических лиц, а также по государственным контрактам на оказание образовательных услуг

* Институт государственного и муниципального управления (ИГМУ) реализует программы повышения квалификации государственных и гражданских служащих

* Международный образовательный центр компьютерных технологий «Arena Multimedia» реализует программы повышения квалификации в сфере информационных и компьютерных технологий, а также дополнительные общеобразовательные программы для детей и взрослых в этой области

* Учебно-методический центр подготовки и аттестации аудиторов и профессиональных бухгалтеров реализует программы повышения квалификации бухгалтеров и аудиторов

* Центр параллельного и дополнительного образования студентов (ЦПДО) реализует дополнительные общеобразовательные программы (общеразвивающие и предпрофессиональные), направленные на удовлетворение образовательных и иных интересов и потребностей студентов УрГЭУ

* Колледж УрГЭУ реализует программы профессионального обучения, направленные на приобретение лицами различного возраста профессиональных компетенций и получение квалификационных разрядов, классов, категорий по рабочим профессиям.

 

Система дополнительного образования в УрГЭУ представлена следующими видами образовательных программ

* семинары, тренинги, мастер-классы в объеме до 16 часов;

* программы повышения квалификации в объеме от 16 до 250 часов;

* программы профессиональной переподготовки, удостоверяющих право ведения нового вида профессиональной деятельности в объеме от 250 до 1 000 часов;

* программы профессиональной переподготовки, удостоверяющих получение новой квалификации в объеме свыше 1 000 часов;

* дополнительные профессиональные образовательные программы, полностью или частично реализуемые в форме стажировки;

* дополнительные общеразвивающие программы для детей и взрослых;

* программы профессионального обучения.

Разработка и реализация образовательных программ дополнительного профессионального образования осуществляется перечисленными структурами совместно с кафедрами, с привлечением преподавателей, бизнес – тренеров других ВУЗов, бизнес – школ, специалистов-практиков с предприятий и организаций – лидеров региональной экономики, представителей законодательных и исполнительных органов государственной

власти, органов местного самоуправления, имеющих соответствующую профессиональную подготовку.

Дополнительные профессиональные образовательные программы, реализуемые УрГЭУ, проходят согласование с заказчиками. Так, например, программы, направленные на профессиональную подготовку руководителей (МВА), прошли согласование со Свердловским областным союзом промышленников и предпринимателей.

 

Переход к рынку потребовал появления принципиально новых профессий, специальностей, квалификаций. Появилась и постоянно увеличивается потребность в специалистах в области реформирования производства, маркетинга, финансов, оценки собственности, внешнеэкономической деятельности, биржевого дела, приватизации, безопасности бизнеса и др.

Институт дополнительного профессионального образования УрГЭУ (ИДПО) создан в 1998 году на базе Факультета переподготовки специалистов с высшим образованием Института переподготовки и повышения квалификации Уральского государственного экономического университета. Миссия Института дополнительного профессионального образования – удовлетворение образовательных потребностей граждан, специалистов предприятий, учреждений и организаций в повышении профессионального уровня, формировании и развитии компетенций, необходимых для эффективной деятельности в условиях рыночной экономики; интеграция качественных знаний в управленческую, экономическую и предпринимательскую деятельность граждан и хозяйствующих субъектов.

 

С 1998 года ИДПО УрГЭУ реализует Президентскую программу подготовки управленческих кадров по программам «Финансы. Финансовый менеджмент» и «Корпоративный менеджмент».

В 2014 году ИДПО УрГЭУ прошел квалификационный отбор и получил право на реализацию проектно-ориентированных программ профессиональной переподготовки типа «А» «Стратегия управления предприятием региональной и муниципальной собственности»

С 2011 г. – ИДПО УрГЭУ получил право на реализацию государственной программы «Мастер делового администрирования» («Master of Business Administration», МВА)

С 2012 г. – право на реализацию программы «Специалист по государственному и муниципальному управлению» («Master of Public Administration», МPА)

В этом же, 2012 году получена лицензия на повышение квалификации государственных гражданских служащих и повышение квалификации специалистов по таможенным операциям, а в 2013 г. - лицензия на профессиональную переподготовку государственных гражданских служащих.

Большой популярностью у слушателей пользуется программа профессиональной переподготовки «Переводчик иностранного языка в сфере профессиональной коммуникации», которая ведется совместно с кафедрой делового иностранного языка УрГЭУ и компанией «Система школ иностранных языков «Language & Management Alliance».

 

К реализации программ привлекаются высококвалифицированные преподаватели и специалисты, использующие как традиционные, так и инновационные формы организации учебного процесса. Преподавательский состав программ дополнительного профессионального образования включает:

1) профессорско-преподавательский состав ФГБОУ ВПО «Уральский государственный экономический университет», имеющий опыт работы на дополнительных

профессиональных программах и способный удовлетворить запросы слушателей на получение современной и актуальной информации;

2) бизнес – тренеры, имеющие опыт работы с данной целевой аудиторией;

3) преподаватели – практики, представители региональных структур, органов власти и местного самоуправления.

Приглашенные преподаватели привлекаются к проведению актуальных семинаров, мастер-классов, круглых столов на основании следующих критериев: непосредственное участие в практической деятельности по тематике семинара, опыт успешной работы по рассматриваемой проблеме.

 

Работа в новых экономических условиях значительно активизировала деятельность в сфере дополнительного образования и привела к поиску новых форм организации учебного процесса.

Все программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки реализуются с применением активных технологий обучения, их доля в среднем составляет 70%.

Формы занятий: комбинированные занятия (лекция и семинар, лекция и практическое занятие), деловая игра, дискуссия, конференция, тренинг, круглый стол.

Методы организации учебного процесса: индивидуальный (индивидуальное выполнение заданий, решение актуальных проблем); групповой (организация работы в малых группах от 2 до 5 человек); коллективно-групповой (выполнение заданий малыми группами с последующей презентацией результатов выполнения заданий и их обобщение).

Проектный подход реализуется на практических занятиях в процессе групповой, коллективно-групповой, индивидуальной работы над проектным заданием (кейс, решение проблемных ситуаций, разработка программы).

 

К достоинствам программ ДПО можно отнести практико-ориентированную направленность, модульный принцип построения, проектный подход и интерактивный характер обучения, возможность реализации обучения с использованием дистанционных технологий.

Занятия проводятся в специализированных аудиториях, с использованием современных мультимедийных средств обучения. Университет предоставляет слушателям доступ к библиотечному фонду университета, электронным библиотечным системам, компьютерным классам с открытым доступом в сеть Интернет.

Слушатели дополнительно получают авторизированный индивидуальный доступ к Порталу электронных образовательных ресурсов УрГЭУ, на котором размещены учебно- методические материалы, кейсы, презентации, практические задания, электронные тесты для самоконтроля знаний по курсам.

 

Тесное сотрудничество УрГЭУ с отраслевыми союзами и ассоциациями, ставка на качество программ, профессионализм преподавателей, инновационные подходы к содержанию и технологиям образовательного процесса, позволяют нам предлагать как открытый, так и корпоративный формат обучения, предполагающий разработку образовательных программ с учетом потребностей, пожеланий и установок заказчика, что

обеспечивает максимальный эффект соответствия приобретаемых специалистами знаний, умений, навыков стратегии деятельности предприятия.

Только за последние два года были разработаны и проведены программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки совместно с такими организациями как

* Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Свердловской области

* ООО «Леруа Мерлен Восток»

* ООО «Робек» оптово – розничная фирма по торговле обувью

* Свердловский областной фонд поддержки малого предпринимательства

* Торгово-промышленная палата (г. Нижний Тагил)

* Уралвагонзавод (г. Нижний Тагил)

* Уральский банк реконструкции и развития

* Учебный центр «РУБЕЖ» (г. Москва)

* Центр развития туризма Свердловской области

 

В целях реализации Федерального закона «Об образовании в РФ» о соответствии содержания дополнительных профессиональных программ требованиям профессиональных стандартов в УрГЭУ разработано и готовится к реализации более 40 программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки для руководителей и специалистов органов местного самоуправления по вопросам управления и эксплуатации жилищного фонда, для специалистов рекрутинговых агентств по вопросам подбора персонала; для специалистов государственных областных учреждений социального обслуживания населения по вопросам планирования, организации и реализации социальных услуг; для специалистов туристской индустрии по вопросам реализации экскурсионных услуг; а также специалистов, работающих в области информационных технологий по вопросам управления информационной средой и ИТ-ресурсами. Данные программы направлены на проведение последующей профессиональной сертификации соответствующих категорий работников. К обучению на этих программах планируется также привлечение студентов старших курсов соответствующих направлений подготовки.

Учебно-методическим управлением университета совместно с ИДПО разработан и активно реализуется комплекс программ курсов повышения квалификации профессорско-преподавательского состава УрГЭУ по педагогическому менеджменту с целью актуализации знаний и формирования дополнительных компетенций в области профессионального образования в условиях модернизации образования.

В рамках данного проекта за последние три года около 250 преподавателей прошли обучение по таким программам, как:

* «Деятельность образовательных учреждений нового типа: правовые, финансовые, организационные вопросы»

* «Педагогический менеджмент: использование интерактивных технологий обучения в условиях реализации ФГОС ВПО»

* «Стратегия подготовки мультиплатформенных электронных учебников для индивидуального и аудиторного использования»

* «Педагогический менеджмент: использование электронных образовательных ресурсов в учебном процессе»

* «Педагогический менеджмент: инновационные технологии в образовании».

 

Активно занимается аттестацией и повышением квалификации аудиторов и профессиональных бухгалтеров Учебно-методический центр подготовки и аттестации аудиторов УрГЭУ, который первым на Урале (1998г.) получил это право. С 2005 года УМЦ утвержден Департаментом регулирования государственного финансового контроля,

аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и отчетности Минфина РФ в качестве базового центра аттестации аудиторов Уральского федерального округа.

В связи с вводом в действие Федерального Закона об аудиторской деятельности с 1 января 2010 года, УМЦ успешно прошел аккредитацию во всех саморегулируемых общественных организациях аудиторов:

* СРО НП «Аудиторская Палата России».

* СРО НП «Московская аудиторская палата».

* СРО НП «Российская коллегия аудиторов»

* СРО НП «Институт Профессиональных Аудиторов»

* СРО НП «Аудиторская Ассоциация Содружество»

УМЦ аккредитован в НП «Институт Профессиональных бухгалтеров и аудиторов России», который является Действительным членом Международной федерации бухгалтеров (IFAC).

С 2011 г. заключен договор с АНО «Единая Аттестационная комиссия» (ЕАК, г. Москва), которая занимается аттестацией аудиторов. На площадке УрГЭУ, единственной в Екатеринбурге, несколько раз в год проводится экзамен на аттестат аудитора.

За 20 лет существования УМЦ тысячи жителей региона прошли обучение, аттестацию и повышение квалификации. Возможность овладеть дополнительными навыками, повышающими их конкурентоспособность на рынке труда, получили также студенты Уральского государственного экономического университета.

 

Международный образовательный центр «Арена Мультимедиа» ведет образовательную деятельность в УрГЭУ с 2007 года, за это время подготовлено более 1 500 специалистов по более чем 20 направлениям в области компьютерных технологий: Photoshop, CorelDraw, 3D-анимация, Web-дизайн, Seo продвижение , SMM

С 2013 года совестно с Aptech Limited ведется международная программа «Aptech English», в рамках которой такие направления как:

* Beginners (для начинающих с обучением основам английского языка)

* Intermediate (курс разговорного английского языка уровня «средний»)

* Upper-Intermediate (курс английского языка уровня «выше среднего»)

Программы направлены на развитие углубленных знаний языка студентов и преподавателей УрГЭУ, что позволит грамотно и бегло выразить свои мысли в общении на работе, в деловых поездках и путешествиях. По окончании обучения на каждой программе выдается международный сертификат системы CEFR, возможно получение диплома по языкознанию ведущего британского университета Middlesex University of London.

С 2009 года Международный образовательный центр компьютерных технологий «Arena Multimedia» реализует проект «Детская компьютерная школа УрГЭУ», где успешно обучаются дети от 9 до 15 лет по направлениям * Магия графики

* Компьютерный гений * Гаджетомания * Фотоохота * 3Dевятое царство * Страна Web * Видеолето * Flash-анимация * Геймер-клуб

Ребята активно участвуют на занятиях, получают навыки в компьютерной графике, в видеосъемке, создают свои первые сайты и первые проекты, строят 3d-проекты своего будущего. Уже около 1 000 активных и любознательных ребят научились идти в ногу со временем и эффективно использовать все возможности современного компьютера!

Партнерами МОЦ «Arena Multimedia» являются:

* Радиостанция Maximum

* Компания ТитанСофт

* Рекламное агентство «Городская афиша»

* Студия 3D графики «PULSAR»

* Компания «Сима ленд»

* Рекламное агентство Morris Media

* Компания СКБ Контур * IT студия Winkler’s

* Студия Artsofte — профессиональная IT-компания

 

УрГЭУ обучает не только руководителей и специалистов предприятий промышленности, торговли, сферы услуг, субъектов малого и среднего предпринимательства, не только своих преподавателей, но и государственных и муниципальных служащих. Институт государственного и муниципального управления УрГЭУ активно участвует в тендерах, электронных торгах и аукционах по различным направлениям.

Ежегодно ИГМУ выигрывает государственные контракты и успешно проводит обучение более, чем по 30 программам, среди которых:

* Актуальные проблемы разработки и реализации региональной и муниципальной политики;

* Государственная политика в сфере противодействия коррупции;

* Государственное и муниципальное управление финансами;

* Информационно-коммуникационные технологии в органах государственной власти и местного самоуправления;

* Повышение эффективности работы с обращениями граждан в системе государственного и муниципального управления;

* Правовые основы государственной и муниципальной службы;

* Управление государственными и муниципальными закупками;

С 2012 г. по настоящее время на курсах повышения квалификации ИГМУ УрГЭУ прошли обучение более 4 600 государственных гражданских и муниципальных служащих Уральского федерального округа.

Партнерами Института ГМУ по реализации образовательных программ являются:

* Аппарат полномочного представителя Президента Российской Федерации в УрФО;

* ГАУ ДПО Свердловской области «Региональный кадровый центр государственного и муниципального управления»;

* Кадровый ресурсный центр Ямало-Ненецкого автономного округа;

* Региональный институт управления Ханты-Мансийского автономного округа - Югры;

* Управление федерального казначейства по Свердловской области;

* Уральское таможенное управление;

* Управление федеральной антимонопольной службы по Свердловской области;

* Управление ФСТЭК РОССИИ по Уральскому федеральному округу;

* Управление Роскомнадзора по УрФО.

* Органы государственной власти и местного самоуправления субъектов РФ, находящихся в пределах УрФО.

 

В 2007 году в структуре УрГЭУ был создан Центр параллельного и дополнительного профессионального образования студентов (ЦПДО), основной задачей которого является реализация желаний и потребностей граждан в интеллектуальном, духовном, культурном, нравственном и физическом развитии, а также в углублении и расширении знаний в различных областях науки и деятельности. Привлекательность центра обусловлена тем, что

его основным контингентом являются студенты УрГЭУ и других образовательных учреждений. Именно для студенческой аудитории разрабатывается и реализуется весь спектр программ дополнительного образования: общеобразовательные программы, программы дополнительного профессионального образования, а также программы отдельных дисциплин или модулей дисциплин, преподаваемых в УрГЭУ.

Наибольшей популярностью в 2014/15 учебном году пользовались следующие программы:

* «Правовое обеспечение ГМУ»

* «Английский язык с элементами делового общения»

* «Практика современной публичной дипломатии и мягкой силы России»

* «Психологическое сопровождение образовательного процесса»

* Программы дисциплин правового, информационного и финансового блоков

С начала учебного года обучение по этим программам прошли 270 человек.

Спецификой ЦПДО является мобильность и быстрота в организации образовательного процесса по программам, открываемым по заявке студентов и других заинтересованных лиц.

 

В целях реализации концепции непрерывного и дополнительного экономического образования в 1999 году при УрГЭУ создан Колледж, призванный готовить квалифицированных специалистов среднего звена Уральского региона и Свердловской области. В колледже реализуются также программы профессиональной подготовки (профессиональное обучение) «Бухгалтер» и «Агент коммерческий» с выдачей свидетельства о должности служащего. За время реализации программ подготовлено более 1 100 слушателей по данным направлениям. Социальными партнерами в реализации программ профессионального обучения являются образовательные учреждения г. Екатеринбурга и Свердловской области.

 

Число программ дополнительного профессионального образования, реализуемых в университете, ежегодно увеличивается. Отмечается и положительная динамика количества слушателей. Всего за период с 2012 г. по май 2015 г. во всех структурных подразделениях по программам ДПО прошли обучение более 10 000 слушателей.

Ежегодно в УрГЭУ проходят профессиональную переподготовку и повышают свою квалификацию около 2 500 человек.

 

Специфика системы дополнительного профессионального образования УрГЭУ - вариативность, гибкость, мобильность - позволяет ей осуществлять обратную связь с рынком труда региона и своевременно отвечать на меняющиеся запросы экономики Уральского региона. В связи с этим, расширение направлений подготовки кадров в соответствии с потребностями рынка труда, корректировка содержания образовательных программ, изменение пропорций теоретического и практического наполнения в пользу последнего позволяет системе дополнительного профессионального образования УрГЭУ занимать важное место в региональной экономике.

АНОНС ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ - ЛИДЕРОВ ДПО РОССИИ

Архив новостей